ΠΡΟΕΔΡΙΚΟ ΔΙΑΤΑΓΜΑ ΥΠ' ΑΡΙΘ. 11 Σύστημα μεταθέσεων υπαλλήλων του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου.

	Illlllllllllllll		29
	ΕΦΗΜΕΡΙΣ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑΣ
	ΤΕΥΧΟΣ ΠΡΩΤΟ		Αρ. Φύλλου 9
	3 Φεβρουαρίου 1997
	ΠΡΟΕΔΡΙΚΟ ΔΙΑΤΑΓΜΑ ΥΠ' ΑΡΙΘ. 11 Σύστημα μεταθέσεων υπαλλήλων του Ταχυδρομικού Τα­μιευτηρίου. Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑΣ Έχοντας υπόψη: 1 . Τις διατάξεις: α) Του άρθρου 2 του Ν. 2247/1994 «Ρυθμίσεις θεμά­των συστήματος προσλήψεων (ΦΕΚ 182Α794). β) Του άρθρου 29Ατθυ Ν. 1558/85 «Κυβέρνηση και Κυ­βερνητικά όργανα» (ΦΕΚ 137Α/85) που προστέθηκε με το άρθρο 27 του Μ. 2081/92 (ΦΕΚ 154Α792). γ) Την αριθ. ΔΙΔΚ/Φ.44.1 /21566 απόφαση του Πρωθυ­πουργού και του Υπουργού Εσωτερικών, Δημόσιας Διοί­κησης και Αποκέντρωσης «Ανάθεση αρμοδιοτήτων Υπουργού στους Υφυπουργούς» (ΦΕΚ 932/Β7 10.10.96). 2. Το γεγονός ότι από τις διατάξεις του παρόντος δια­τάγματος προκαλείται δαπάνη σε βάρος του Προϋπολογι­σμού του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου, το ύψος της οποίας δεν μπορεί να προσδιοριστεί εκ των προτέρων για το έτος 1996 και θα καλυφθεί σε περίπτωση που yivouv μεταθέσεις από τις πιστώσεις του Προϋπολογισμού του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου ΚΑΕ - 0713 και 0723. 3. Την αριθ. 383/1996 γνωμοδότηση του Συμβουλίου της Επικρατείας, μετά από πρόταση του Υπουργού Μετα­φορών και Επικοινωνιών και του Υφυπουργού Εσωτερικών - Δημόσιας Διοίκησης και Αποκέντρωσης. Αρθρο 1 Καθιέρωση συστήματος μεταθέσεων. 1. Οι μεταθέσεις των υπαλλήλων του Ταχυδρομικού Τα­μιευτηρίου ενεργούνται με βάση τα αντικειμένικά κριτίρια που ορίζονται στις διατάξεις του παρόντος. 2. Κάθε υπάλληλος συγκεντρώνει ορισμένες μονάδες μετάθεσης ανάλογα με τα κριτήρια που εφαρμόζονται στην περίπτωσή του και τους συντελεστές βαρύτητας (μό­ρια) των κριτηρίων αυτών. Άρθρο 2 Κατηγορίες μεταθέσεων Οι μεταθέσεις των μονίμων υπαλλήλων του Ταχυδρομι­κού Ταμιευτηρίου διακρίνονται στις εξής κατηγορίες: 1. Μεταθέσεις με αίτηση του υπαλλήλου στις παρακάτω περιπτώσεις: α) Για λόγους υγείας	β) Για λόγους συνυπηρέτησης γ) Για λόγους σοπυδών δ) Για λόγους αμοιβαιότητας (αμιβαίες μεταθέσεις) ε) Για λόγους κάλυψης υπηρεσιακών αναγκών σε κενές οργανικές θέσεις. 2. Μεταθέσεις χωρίς αίτηση του υπαλλήλου για την κά­λυψη υπηρεσιακών αναγκών σε κενές οργανικές θέ­σεις. Οι μεταθέσεις με αίτηση των υπαλλήλων προηγούνται των μεταθέσεων χωρίς αίτηση. Αρθρο 3 Μεταθέσεις για λόγους υγείας. 1. Μετάθεση ή εξαίρεση από την υποχρέωση μετάθε­σης για λόγους υγείας γίνεται με αίτηση του υπαλλήλου, όταν ο ίδιος ή προστατευόμενο από αυτόν μέλος της οικο­γενείας του, πάσχει από δυσίατο νόσημα από τα αναφερό­μενα στο άρθρο 109 του Υπαλληλικού Κώδικα ή σε άλλες συναφείς διατάξεις. 2. Η αίτηοη συνοδεύεται από πιστοποιητικό σχετικής κλινικής δημοσίου Νοσοκομείου (Πανεπιστημιακής κλινι­κής ή κλινικής εντεταγμένης στο Εθνικό Σύστημα Υγείας) και γνωμάτευση της Ειδικής Υγειονομικής Επιτροπής επί δυσιάτων νοσημάτων, καθώς και από βεβαίωση του Ίδιου Νοσοκομείου για τη μη ύπαρξη κατάλληλης για το συγκε­κριμένο νόσημα νοσηλευτικής μονάδας στον τόπο όπου υπηρετεί ή πρόκειται να μετατεθεί ο υπάλληλος. 3. Η μετάθεση ή η εξαίρεση από την υποχρέωση μετά­θεσης για λόγους υγείας είναι υποχρεωτική για τη Διοί­κηση και πραγματοποιείται εντός ενός (1) μηνός από την υποβολή της αίτησης και των απαιτουμένων δικαιολογητι­κών. 4. Οι κατά τα παραπάνω μεταθέσεις προηγούνται των λοιπών κατηγοριών μεταθέσεων με αίτηση (Άρθρο 2 του Ν. 2247/94). Άρθρο 4 Μεταθέσεις για λόγους συνυπηρέτησης. 1. Μετάθεση για συνυπηρέτηση γίνεται: α) Όταν ο ή σύζυγος του υπαλλήλου υπηρετεί με σχέση εργασίας δημοσίου ή ιδιωτικού δικαίου στο δημόσιο ή νο­μικό πρόσωπο του δημόσιου τομέα ή είναι άμισθος δημό­σιος υπάλληλος ή στρατιωτικός ή προσωπικό των Σωμά­των Ασφαλείας. β) Όταν ο ή σύζυγος του υπαλλήλου ασκεί οποιοδήποτε άλλο ελευθέριο επάγγελμα ή επιτήδευμα ή απασχολείται με σχέση εξαρτημένης εργασίας σε ιδιωτική επιχείρηση

Illlllllllllllll NEWLINENEWLINE 29 NEWLINENEWLINE ΕΦΗΜΕΡΙΣ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ NEWLINENEWLINE ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑΣ NEWLINENEWLINE ΤΕΥΧΟΣ ΠΡΩΤΟ NEWLINENEWLINE Αρ. Φύλλου NEWLINENEWLINE 9 NEWLINENEWLINE 3 Φεβρουαρίου 1997 NEWLINENEWLINE ΠΡΟΕΔΡΙΚΟ ΔΙΑΤΑΓΜΑ ΥΠ' ΑΡΙΘ. 11 Σύστημα μεταθέσεων υπαλλήλων του Ταχυδρομικού Τα­μιευτηρίου. NEWLINENEWLINE Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑΣ NEWLINENEWLINE Έχοντας υπόψη: NEWLINENEWLINE 1 NEWLINENEWLINE .NEWLINENEWLINEΤις NEWLINENEWLINE διατάξεις: NEWLINENEWLINE α) Του άρθρου 2 του Ν. 2247/1994 NEWLINENEWLINEΡυθμίσεις θεμά­των συστήματος προσλήψεων (ΦΕΚ 182Α794). NEWLINENEWLINE β) Του άρθρου 29Ατθυ Ν. 1558/85 NEWLINENEWLINEΚυβέρνηση και Κυ­βερνητικά όργαναNEWLINENEWLINE (ΦΕΚ 137Α/85) που προστέθηκε με το άρθρο 27 του Μ. 2081/92 (ΦΕΚ 154Α792). NEWLINENEWLINE γ) Την αριθ. ΔΙΔΚ/Φ.44.1 /21566 απόφαση του Πρωθυ­πουργού και του Υπουργού Εσωτερικών, Δημόσιας Διοί­κησης και Αποκέντρωσης NEWLINENEWLINEΑνάθεση αρμοδιοτήτων Υπουργού στους ΥφυπουργούςNEWLINENEWLINE (ΦΕΚ 932/Β7 10.10.96). NEWLINENEWLINE 2.NEWLINENEWLINEΤο γεγονός ότι από τις διατάξεις του παρόντος δια­τάγματος προκαλείται δαπάνη σε βάρος του Προϋπολογι­σμού του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου, το ύψος της οποίας δεν μπορεί να προσδιοριστεί εκ των προτέρων για το έτος 1996 και θα καλυφθεί σε περίπτωση που NEWLINENEWLINE yivouv NEWLINENEWLINE μεταθέσεις από τις πιστώσεις του Προϋπολογισμού του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου ΚΑΕ - 0713 και 0723. NEWLINENEWLINE 3.NEWLINENEWLINEΤην αριθ. 383/1996 γνωμοδότηση του Συμβουλίου της Επικρατείας, μετά από πρόταση του Υπουργού Μετα­φορών και Επικοινωνιών και του Υφυπουργού Εσωτερικών - Δημόσιας Διοίκησης και Αποκέντρωσης. NEWLINENEWLINE Αρθρο 1 NEWLINENEWLINE Καθιέρωση συστήματος μεταθέσεων. NEWLINENEWLINE 1.NEWLINENEWLINEΟι μεταθέσεις των υπαλλήλων του Ταχυδρομικού Τα­μιευτηρίου ενεργούνται με βάση τα αντικειμένικά κριτίρια που ορίζονται στις διατάξεις του παρόντος. NEWLINENEWLINE 2.NEWLINENEWLINEΚάθε υπάλληλος συγκεντρώνει ορισμένες μονάδες μετάθεσης ανάλογα με τα κριτήρια που εφαρμόζονται στην περίπτωσή του και τους συντελεστές βαρύτητας (μό­ρια) των κριτηρίων αυτών. NEWLINENEWLINE Άρθρο 2 Κατηγορίες μεταθέσεων NEWLINENEWLINE Οι μεταθέσεις των μονίμων υπαλλήλων του Ταχυδρομι­κού Ταμιευτηρίου διακρίνονται στις εξής κατηγορίες: NEWLINENEWLINE 1. Μεταθέσεις με αίτηση του υπαλλήλου στις παρακάτω περιπτώσεις: NEWLINENEWLINE α) Για λόγους υγείας NEWLINENEWLINE β) Για λόγους συνυπηρέτησης γ) Για λόγους σοπυδών NEWLINENEWLINE δ) Για λόγους αμοιβαιότητας (αμιβαίες μεταθέσεις) ε) Για λόγους κάλυψης υπηρεσιακών αναγκών σε κενές οργανικές θέσεις. NEWLINENEWLINE 2. Μεταθέσεις χωρίς αίτηση του υπαλλήλου για την κά­λυψη υπηρεσιακών αναγκών σε κενές οργανικές θέ­σεις. NEWLINENEWLINE Οι μεταθέσεις με αίτηση των υπαλλήλων προηγούνται των μεταθέσεων χωρίς αίτηση. NEWLINENEWLINE Αρθρο 3 Μεταθέσεις για λόγους υγείας. NEWLINENEWLINE 1.NEWLINENEWLINEΜετάθεση ή εξαίρεση από την υποχρέωση μετάθε­σης για λόγους υγείας γίνεται με αίτηση του υπαλλήλου, όταν ο ίδιος ή προστατευόμενο από αυτόν μέλος της οικο­γενείας του, πάσχει από δυσίατο νόσημα από τα αναφερό­μενα στο άρθρο 109 του Υπαλληλικού Κώδικα ή σε άλλες συναφείς διατάξεις. NEWLINENEWLINE 2.NEWLINENEWLINEΗ αίτηοη συνοδεύεται από πιστοποιητικό σχετικής κλινικής δημοσίου Νοσοκομείου (Πανεπιστημιακής κλινι­κής ή κλινικής εντεταγμένης στο Εθνικό Σύστημα Υγείας) και γνωμάτευση της Ειδικής Υγειονομικής Επιτροπής επί δυσιάτων νοσημάτων, καθώς και από βεβαίωση του Ίδιου Νοσοκομείου για τη μη ύπαρξη κατάλληλης για το συγκε­κριμένο νόσημα νοσηλευτικής μονάδας στον τόπο όπου υπηρετεί ή πρόκειται να μετατεθεί ο υπάλληλος. NEWLINENEWLINE 3.NEWLINENEWLINEΗ μετάθεση ή η εξαίρεση από την υποχρέωση μετά­θεσης για λόγους υγείας είναι υποχρεωτική για τη Διοί­κηση και πραγματοποιείται εντός ενός (1) μηνός από την υποβολή της αίτησης και των απαιτουμένων δικαιολογητι­κών. NEWLINENEWLINE 4.NEWLINENEWLINEΟι κατά τα παραπάνω μεταθέσεις προηγούνται των λοιπών κατηγοριών μεταθέσεων με αίτηση (Άρθρο 2 του Ν. 2247/94). NEWLINENEWLINE Άρθρο 4 NEWLINENEWLINE Μεταθέσεις για λόγους συνυπηρέτησης. 1. Μετάθεση για συνυπηρέτηση γίνεται: α) Όταν ο ή σύζυγος του υπαλλήλου υπηρετεί με σχέση εργασίας δημοσίου ή ιδιωτικού δικαίου στο δημόσιο ή νο­μικό πρόσωπο του δημόσιου τομέα ή είναι άμισθος δημό­σιος υπάλληλος ή στρατιωτικός ή προσωπικό των Σωμά­των Ασφαλείας. NEWLINENEWLINE β) Όταν ο ή σύζυγος του υπαλλήλου ασκεί οποιοδήποτε άλλο ελευθέριο επάγγελμα ή επιτήδευμα ή απασχολείται με σχέση εξαρτημένης εργασίας σε ιδιωτική επιχείρηση NEWLINENEWLINE